ルンルンのサボリさん♪
2006年10月17日 仕事関係非常にご機嫌でサボリさんは戻ってきました
一方で私はムスっとしていたので、
彼女はちょっと意外?っていう顔してました
ある意味すごいな・・と思ってしまった
で、仕事が終わってから「ちょっとお話があります」
といって、次のような話をしました
「これからも今回のような長い休みはとられるのですか?」
「いや、今回が初めてだったのだけど、これっきりだよ」
「そうですか・・ まことに申し訳ないのですが
勤務の採用条件が週二日の休みということになって
います 突発的なことや、今度の年末の繁忙期でしたら
やむを得ないと思っていますが・・・
今回のような形でこちらの休みが削られるようなことが
たびたびあるのでしたら、こちらも新しい仕事をさがします」
そしたらね・・
「そんな二日必ず休める仕事なんてないわよ」
っておっしゃる ここでこのコメントが出ること自体、笑ってしまったのですが・・ 彼女週二日(日曜日を含める)以上とってるのにねぇ・・^^; っていう感じ・・
で、さらに
「でも・・他の人だって休むかもしれないし、もしかしたら
また長くではないけれども休むかもしれないわよ」
って・・他の人はやむを得ない事由以外は休みませんよ・・要するにまた休むかもしれないというのはサボリさんだけだと思うんですけどねぇ・・ まぁこういうことを言うとキリがないので
「とにかく、今後また同じようなことがあったら辞めさせていただきます 2年のお約束ということで採用されたのですが、新しい総務課長さんは時間が合わなければ来年4月以降やめてもらってもかまわないとおっしゃっていましたので・・ 私がやめて新規に採用されなかったら3人体制で6時間に変更してもよいとおっしゃってましたし・・・」
すると、たちまちのうちにサボリさんの顔色が変わってしまった
最近、彼女が何を考えているかがちょっとわかるようになってきた それは・・・話をしているとき人の立場を考えているタイプかな?と思っていたのだけど、それは大きな誤解で、彼女は自分のことだけしか考えてないのです だから今回も自分以外の人の立場なんて考えるはずもないと思っていましたので、彼女の勝手な休みがとれなくなる あるいは勤務時間が変わって今までどおりにはいかなくなるという方向性を見せたほうが効果的かな??と思ったのです
だから、思い切り「私がやめたらあなたが困るでしょう?だからあんまり非常識な休みの取り方はやめたほうがよい」という意味合いで話をしました
話をしていて、彼女の受け答えをみるにつけ、やっぱりこの人自分のことしか考えてないなぁ・・ 人の休みのことなんてまるで無視しているなぁ・・とつくづく・・・
私としては、日ごろお若いさんやイヤミさんがとても努力をされていて、がんばっていらっしゃるのを見るにつけ、無責任に辞めるというのは自分でも気分が悪くなることなのです できるなら続けていきたい 夫の駐在までと前の総務課長さん、集配営業課長さんにも申し上げていたとおり・・
年休取得は労働者の権利です
だから取得するのには別に不満はありません
でもその取得方法に不満があるのです
何度も書いていますが、これが郵便屋さんという仕事でなければまた状況も変わってくるだろうし、私の気持ちもこんなにはならないと思うのです
交代できる選手がいないリレーのような・・そんな大変なお仕事なんだから、自分だけがルンルンしてれば
それでいいといった考えを持った人が班長として
えらそーにその権利をふりかざすのは見るに耐えないものが
あります
お若いさんも、労働が長くなることよりも休みがなくなることが一番困るし耐えられないといっていますが、私もそれには同意なのです おまけに今回は労働が長くなる日もあったし、休みもとれなかったという状況ですしね・・ 本音言えば、若いときほど体力がなくなっている私としては、週二日の休みで体力を取り戻したいということがあるのです 天候不順で体調崩しても、週二日休みがあると体も心もかなりリフレッシュされるというのが最近わかってきているので・・・
あえて強硬手段をとりましたが・・
理屈を言っても通じなさそうなので・・
許されよ・・
とりあえず自分の意志は伝えたので・・
さてはて・・これからは大丈夫かなぁ・・
年末の忙しさの前に、私もPTA関係行事が
てんこ盛りですし・・なんとか乗り切らないと
いけないですしね
ところで・・
今日は大変珍しい光景を目にしました
なんのミスをしたかは定かではありませんが
隣の班の新しく入った男性に課長が
暴言?を吐いて叱責していたのです
「お客様が待ってるんだから早くしろ!」とか
「遊びじゃなんだから仕事はな!」とか
とにかく語気が強すぎて、課長もイライラして
怒ってる!!怒ってる!!っていう感じ・・・
私がもし言われたらきっとすぐ辞めてやる(苦笑)という
ものの言い方で、彼はどう思っているんだろう?と
心配になってしまった チラっと見ていたら、周りの先輩の職員さんとかゆうメイトとかが苦笑しながら何かを探しているようでもあり、とにかく普段ならベテランの人はもう配達に出ていてもよさそうな時間にその班は右往左往しているという感じ・・・
実はターゲットにされていた方は、私より後に採用された人みたいで・・ 最近私が挨拶したら局には珍しく笑顔で挨拶を返してくれた人だったのです・・ 別に仕事怠慢している感じの人でもなく、気のいい感じの若い男性ではあるんですが・・
なんだかすごく気になりました
ミスした内容にもよるのかもしれないけど・・
どこか個室で叱責されるのならいざしらず
みんながいる前であんなに怒るもんなんでしょうかねぇ・・
今日は精神的に疲れた日でした
帰宅したら今日も朝微熱があった次男のおでこは
すっかり平温に戻っていました
やれやれ・・ 明日は学校行けるかな?
一方で私はムスっとしていたので、
彼女はちょっと意外?っていう顔してました
ある意味すごいな・・と思ってしまった
で、仕事が終わってから「ちょっとお話があります」
といって、次のような話をしました
「これからも今回のような長い休みはとられるのですか?」
「いや、今回が初めてだったのだけど、これっきりだよ」
「そうですか・・ まことに申し訳ないのですが
勤務の採用条件が週二日の休みということになって
います 突発的なことや、今度の年末の繁忙期でしたら
やむを得ないと思っていますが・・・
今回のような形でこちらの休みが削られるようなことが
たびたびあるのでしたら、こちらも新しい仕事をさがします」
そしたらね・・
「そんな二日必ず休める仕事なんてないわよ」
っておっしゃる ここでこのコメントが出ること自体、笑ってしまったのですが・・ 彼女週二日(日曜日を含める)以上とってるのにねぇ・・^^; っていう感じ・・
で、さらに
「でも・・他の人だって休むかもしれないし、もしかしたら
また長くではないけれども休むかもしれないわよ」
って・・他の人はやむを得ない事由以外は休みませんよ・・要するにまた休むかもしれないというのはサボリさんだけだと思うんですけどねぇ・・ まぁこういうことを言うとキリがないので
「とにかく、今後また同じようなことがあったら辞めさせていただきます 2年のお約束ということで採用されたのですが、新しい総務課長さんは時間が合わなければ来年4月以降やめてもらってもかまわないとおっしゃっていましたので・・ 私がやめて新規に採用されなかったら3人体制で6時間に変更してもよいとおっしゃってましたし・・・」
すると、たちまちのうちにサボリさんの顔色が変わってしまった
最近、彼女が何を考えているかがちょっとわかるようになってきた それは・・・話をしているとき人の立場を考えているタイプかな?と思っていたのだけど、それは大きな誤解で、彼女は自分のことだけしか考えてないのです だから今回も自分以外の人の立場なんて考えるはずもないと思っていましたので、彼女の勝手な休みがとれなくなる あるいは勤務時間が変わって今までどおりにはいかなくなるという方向性を見せたほうが効果的かな??と思ったのです
だから、思い切り「私がやめたらあなたが困るでしょう?だからあんまり非常識な休みの取り方はやめたほうがよい」という意味合いで話をしました
話をしていて、彼女の受け答えをみるにつけ、やっぱりこの人自分のことしか考えてないなぁ・・ 人の休みのことなんてまるで無視しているなぁ・・とつくづく・・・
私としては、日ごろお若いさんやイヤミさんがとても努力をされていて、がんばっていらっしゃるのを見るにつけ、無責任に辞めるというのは自分でも気分が悪くなることなのです できるなら続けていきたい 夫の駐在までと前の総務課長さん、集配営業課長さんにも申し上げていたとおり・・
年休取得は労働者の権利です
だから取得するのには別に不満はありません
でもその取得方法に不満があるのです
何度も書いていますが、これが郵便屋さんという仕事でなければまた状況も変わってくるだろうし、私の気持ちもこんなにはならないと思うのです
交代できる選手がいないリレーのような・・そんな大変なお仕事なんだから、自分だけがルンルンしてれば
それでいいといった考えを持った人が班長として
えらそーにその権利をふりかざすのは見るに耐えないものが
あります
お若いさんも、労働が長くなることよりも休みがなくなることが一番困るし耐えられないといっていますが、私もそれには同意なのです おまけに今回は労働が長くなる日もあったし、休みもとれなかったという状況ですしね・・ 本音言えば、若いときほど体力がなくなっている私としては、週二日の休みで体力を取り戻したいということがあるのです 天候不順で体調崩しても、週二日休みがあると体も心もかなりリフレッシュされるというのが最近わかってきているので・・・
あえて強硬手段をとりましたが・・
理屈を言っても通じなさそうなので・・
許されよ・・
とりあえず自分の意志は伝えたので・・
さてはて・・これからは大丈夫かなぁ・・
年末の忙しさの前に、私もPTA関係行事が
てんこ盛りですし・・なんとか乗り切らないと
いけないですしね
ところで・・
今日は大変珍しい光景を目にしました
なんのミスをしたかは定かではありませんが
隣の班の新しく入った男性に課長が
暴言?を吐いて叱責していたのです
「お客様が待ってるんだから早くしろ!」とか
「遊びじゃなんだから仕事はな!」とか
とにかく語気が強すぎて、課長もイライラして
怒ってる!!怒ってる!!っていう感じ・・・
私がもし言われたらきっとすぐ辞めてやる(苦笑)という
ものの言い方で、彼はどう思っているんだろう?と
心配になってしまった チラっと見ていたら、周りの先輩の職員さんとかゆうメイトとかが苦笑しながら何かを探しているようでもあり、とにかく普段ならベテランの人はもう配達に出ていてもよさそうな時間にその班は右往左往しているという感じ・・・
実はターゲットにされていた方は、私より後に採用された人みたいで・・ 最近私が挨拶したら局には珍しく笑顔で挨拶を返してくれた人だったのです・・ 別に仕事怠慢している感じの人でもなく、気のいい感じの若い男性ではあるんですが・・
なんだかすごく気になりました
ミスした内容にもよるのかもしれないけど・・
どこか個室で叱責されるのならいざしらず
みんながいる前であんなに怒るもんなんでしょうかねぇ・・
今日は精神的に疲れた日でした
帰宅したら今日も朝微熱があった次男のおでこは
すっかり平温に戻っていました
やれやれ・・ 明日は学校行けるかな?
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